HR-менеджмент и эффективное управление персоналом
Изучение ключевых аспектов работы с персоналом, включая подбор, адаптацию, мотивацию и развитие сотрудников.
Трудовой кодекс РК: регулирование трудовых отношений
Ознакомление с основными положениями Трудового кодекса Республики Казахстан, а также особенностями регулирования трудовых отношений.
Принятие решений и управление конфликтами
Курс включает развитие навыков принятия обоснованных решений в сложных ситуациях и стратегий управления конфликтами.
Программа обучения для членов согласительной комиссии
Изучение правил и процедур работы согласительных комиссий, направленных на разрешение трудовых споров.
Стресс-менеджмент и навыки эффективного взаимодействия
Практические методы управления стрессом для повышения личной эффективности и улучшения взаимодействия в коллективе.
Современные управленческие компетенции
Развитие навыков управления в современных условиях, включая делегирование, мотивацию и координацию командной работы.
Навыки ведения деловых переговоров
Освоение эффективных техник переговоров для достижения взаимовыгодных соглашений.
Кадровый аудит: оценка и анализ кадровых процессов
Рассмотрение инструментов и методов проведения аудита кадровых документов и процессов в компании.
Делопроизводство: создание архива и номенклатура дел
Организация делопроизводства в компании, включая составление номенклатуры дел и управление архивами.
Управление проектами: основы и практические инструменты
Курс по планированию, организации и контролю проектной деятельности в компании.
